独立行政法人 国立女性教育会館

　富山県では、女性の就業率や正社員割合は高い一方、組織の意思決定に携わる管理職に占める女性の割合は低く、課題となっています。この課題解決にむけて、富山県民共生センター「サンフォルテ」では、９年前から県内企業の女性社員を対象とした女性リーダー研修を開催しています。
　2024年度は、若手リーダー育成を目指す「スキルアップコース」、次世代女性リーダー育成のための「アクションラーニングコース」、役員クラスを目指す「マスターコース」の３コースを実施しています。いずれも会社からの推薦での受講申込が中心となっており、近年では、定員を大きく上回る申込をいただいています。内容は実践的なワーク中心の５～６か月の長期コースです。会社で実践したことを次回の研修でフィードバックする内容も含まれており、充実したプログラムとなっています。
　受講者からも好評で、「ワークを通じて、自分を見つめ直すきっかけになった」「この研修を通じて、自分らしさの延長線上に『リーダー』があることに気づかされた」「リーダーとして身につけるべきスキルを体系的に学ぶことができた」「他業種の女性リーダーの方々と交流することができ、大きな刺激をうけた」等の声が届いています。
　また、これまで延べ600人以上の修了生を輩出し、修了後には会社において管理職やリーダーに昇進したり、ロールモデルとなってご自身の体験をお話されたり、研修内容を社に持ち帰り啓発講習を行ったり、社内でアンコンシャスバイアスの研修をひらいたりする等、各社にも広がりを見せています。