独立行政法人 国立女性教育会館

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国立女性教育会館のメールマガジン「NWECだより」207号［2021年４月１日］
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NWECは男女共同参画を学習面から推進する国内唯一のナショナルセンターで、
男女を問わずどなたでもご利用いただける宿泊・研修施設です。

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★目次★
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男女共同参画に関するお知らせ（NWECから）
１．【お知らせ】令和３年度の事業計画・年間カレンダーについて
２．【お知らせ】令和３年度「社会教育実習生受入事業」の中止について
３．【お知らせ】今年のNWECフォーラムはオンラインで12月に開催します
４．【お知らせ】女性情報ポータル”Winet(ウィネット)”リニューアルについて
５．【事業案内】令和３年度「地域における男女共同参画推進リーダー研修」（オンライン）について
６．【展示案内】女性教育情報センターテーマ展示について
７．【刊行案内】「男女の初期キャリア形成と活躍推進に関する調査研究報告会」冊子刊行について

男女共同参画に関するお知らせ（他機関から）
８．【内閣府】男女共同参画をテーマとした小学生・中高生向け副教材を作成しました！

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男女共同参画に関するお知らせ（NWECから）
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１．【お知らせ】令和３年度の事業計画・年間カレンダーについて

令和３年度の事業計画をNWECホームページに掲載しました。
NWEC研修事業、調査研究事業、広報・情報発信事業、国際貢献事業等について掲載しています。
また併せて、来年度のNWEC主催研修の日程や休館日を掲載したカレンダーを公開しております。

２．【お知らせ】令和３年度「社会教育実習生受入事業」の中止について

NWECでは、新型コロナウイルス感染拡大防止のため、会館施設内での申込事業の実施が
難しいと判断したことから、社会教育実習生の受入の中止を決定することといたしました。
御理解・御協力いただきたく、よろしくお願い申し上げます。

３．【お知らせ】今年のNWECフォーラムはオンラインで12月に開催します

令和３年度男女共同参画推進フォーラム「NWECフォーラム2021」は、新型コロナウイルス
感染症拡大防止及び東京オリンピック・パラリンピック開催予定期間との重複を踏まえ、
例年とは時期をずらして、12月１日（水）〜21日（火）にオンラインで開催することといたしました。
ワークショップ・パネル展示等の募集要項を含め、最新の情報はNWECホームページで
随時お知らせします。毎夏NWECを会場としてきたフォーラムとは異なる形式が続きますが、
どうぞみなさまの御理解と御協力をお願いします。
なお、翌年度以降の開催時期・方法については、今年度の状況を踏まえて改めて検討してまいります。

４．【お知らせ】女性情報ポータル”Winet(ウィネット)”リニューアルについて

女性情報ポータル”Winet”（Women's information network, ウィネット）は、
女性の現状と課題を伝え、女性の地位向上と男女共同参画社会形成を目指した情報の総合窓口です。
2011年にトップページをリニューアルして10年が経過し、ブラウザの進化やスマートフォン等の
普及に対応し、よりユーザアクセシビリティを高めるために、このたびトップページ、女性関連
施設データベース、女性情報ナビゲーション、女性のキャリア形成支援サイトをリニューアルし、
URLを変更しました。
今年度も「女性と男性に関する統計データベース」等のリニューアルを予定しています。
新しくなった”Winet”をぜひ御活用ください。

５．【事業案内】令和３年度「地域における男女共同参画推進リーダー研修」（オンライン）について

NWECでは、「これからの男女共同参画～第５次基本計画の考え方と地域課題への取組に向けて～」を
テーマに、全国の女性関連施設、地方自治体、団体の役員・管理職、リーダー等を対象とした研修を
オンラインで実施します。
男女共同参画社会の形成を推進するため、地域の男女共同参画推進リーダーとして身につけておくべき、
知識・企画力・実践力を養うための高度で専門的な研修です。参加者は男女共同参画の基本理念について
あらためて学ぶとともに、喫緊のジェンダー課題に関する最新情報や取組事例、国の施策についての最新動向等
の情報提供を行います。また、全国からの参加者との情報交換を通じ、現状把握と課題解決のヒントを得ます。

期　　日：令和３年５月19日（水）～６月11日（金）
対　　象：女性関連施設・地方自治体・団体の役員・管理職、リーダー等　300名程度
申込期間：令和３年４月８日（木）～４月26日（月）
実施方法：参加者と公開期間を限定した動画のオンデマンド配信及びライブ配信によるグループワーク等
参 加 費：無料

６．【展示案内】女性教育情報センターテーマ展示について

2021年開催予定の東京オリンピック・パラリンピックに合わせ、４～９月のテーマ展示「女性とスポーツ～
ジェンダー平等への道のり～」を公開いたしました。
女性とスポーツの歴史やスポーツにチャレンジした女性たち、女性がスポーツをする上での課題などに
関する資料を御紹介します。

７．【刊行案内】「男女の初期キャリア形成と活躍推進に関する調査研究報告会」冊子刊行について

社会人となって最初に直面する仕事や職場環境は、その後のキャリア形成に大きく影響します。
企業にとっても、若手社員の活躍と定着は大きな課題です。
そこでNWECでは、平成27年に民間企業に入社した新規学卒者を入社5年目まで追跡する「男女の初期キャリア
形成と活躍推進に関する調査研究」を実施しました。そして、2020年10月～11月に、本調査から得られた
知見を基に「初期キャリア期の実態と課題」について検証した報告会をオンラインにて開催しました。
本誌はその概要をまとめたものです。

第一部は、女性は管理職志向を持ちにくく早期離職の傾向も男性より顕著であることや、入社5年間で
男女のジェンダー意識や希望する働き方が変化したこと、理系女性は文系女性より能力不安が高いことなど、
本調査から得られた知見に関する個別報告からなります。
第二部では、第一部の個別報告や日本経済団体連合会による調査結果、参加者からの質問などを踏まえて
行ったパネルディスカッションについて掲載しています。

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男女共同参画に関するお知らせ（他機関から）
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８．【内閣府】男女共同参画をテーマとした小学生・中高生向け副教材を作成しました！

男女共同参画局と男女共同参画推進連携会議構成団体との共催で男女共同参画をテーマとした
小学生・中高生向けの副教材を作成いたしました。
小学生や中高生にとって、男女共同参画を親しみやすくわかりやすいものとすることを狙いとしています。

固定的な性別役割分担意識や無意識の思い込み（アンコンシャス・バイアス）は、幼少の頃から長年にわたり
作られるもので、女性と男性のいずれにもあります。様々な世代で、固定的な役割分担意識等を植え付けず、
また、押し付けない取組、そして、男女双方の意識を変えていくことがとても重要です。

この副教材は内閣府ＨＰに掲載しています。学校教育や青少年教育の場など様々な機会で本副教材を
御活用いただくことにより、男女共同参画に関する理解と関心を高めていきたいと考えておりますので、
積極的な御活用及び関係団体へ御周知いただけますと幸いです。

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